领导都喜欢什么样的下属
进入社会以后!我们每个人都会成为这个社会的一份子?免不了会与人打交道？免不了会成为别人的部下、免不了会成为别人的领导。领导有大有小有男有女,7687性格也各式各样，但应该说大多数的领导都有自己喜欢的类型，不过以下这十种人是绝大多数领导喜欢的的部下?1!乖5673巧听话誓言忠心耿耿的人,没有一个领导喜欢部下整天和自己抬杠理论。领导作的指示表面上看似绝对听从而在背后却是怪话连篇的人?或者是对领导及单位抱怨不断？牢牢骚怪话很多的人,说话随心所欲 做事自自以为是、对领导和单位缺乏应有忠诚度的人。领导也有七情六欲，谁不喜欢听好话?谁不喜欢部下对自己忠心耿耿肝脑涂地 要知道2008领导不是神仙。部下可以崇拜但绝对不提倡迷信！因此，要想进入领导的视线范围，要想得到领导的关注考察 要想得到领导的提提拔重用、乖巧听话。做顺民不做刺头、取得领导喜欢是先决决条件,同时,适时表达出对领导的耿耿忠心和赴汤蹈火的勇气是取得领导信任的关键、2!能够时刻维护领导权威威的人!领导的权8965威一方面是需要上级组织给的!所谓有权权就有威？而另一方面则是要靠自己在工作环境中树立起来的,但是,在工作中如果没有一帮部下的全力配合！缺乏2347几个随时随地、时时刻刻把领导视若神明和全心全意维护其权权威的部下。领导要想树立起权威还是有相当困难的？因此?那些能够时时处处维护领领导权威 想方设法法提升领导形象！不辞劳苦排挤对领导异己的部下 自然会让领导怦然心动?加薪升职的机会自然会比别人多得多，3!能时7422刻为领导利益考虑的人、虽虽然我们大家都知道！领导通常都是6643以集体利益为重的、很少有时间考虑到自己的私利、但是，集体利益高于一切并不代表领导的利益就可以忽视 作为领导信得过的的部下！应该主动地为领导多着想多排忧解难！要时刻想到领导为本集体所作出的贡献远远高于部下，领3809导有方才能让集体繁荣昌盛。因此 领导就是喜欢那些思想认识到位、能够正确和妥善处理集体利益和领导个人利益关系的部下、如果你恰巧具备这样的潜质那就恭喜你了、因为你已经参悟出了只有把领导的利益理直气壮地放在第一位。领导才会合情合理地把你放在重要岗位！的深层内涵!4、擅长鞍前马后阿谀奉承的人！领导表面上都不喜欢阿谀奉承的溜须拍马之人。并会评价这类人中绝大多数都不是实干家!领导总是说喜欢那些兢兢兢业业的脚踏实地干事的人,说这些人为集体的建设和发展作出了杰出贡献！其实？在单位中怀才不遇的往往是那些每天都辛苦劳作的人!而那些围在领导身边阿谀奉承的人往往受到重用而春风得意！由此可见!领导喜欢那些围在自己身边好话说尽,把领导吹捧得云里雾里的部下,进而可以让领导尽情享受自己奋斗到当前担任职务后的成就感和虚荣心 可以让领导感觉到发号施令的那份超爽的快乐心情?可以让领导看到部下唯唯诺诺小心伺候自己时的那份满足感?5！能够承揽领导失误责任的人,领导出现决策失误或者工作失误是在所难免的。问题是在出现失误以后你如果能够够奋勇向前、说是自己对领导的指示存在理解上的错误！说是没有按照领导的指示开展工作,说自己没有多请示汇报 不管你怎么说!6344只要你主动帮领导承担责任？让领导度过责任追究的难关！领导也是懂得知恩图报和投桃报李道理的 而且。领导会感到你这个个干部绝对拎得清！绝对是可以培养养的对象!绝对是可以作为重要干部加以重用?领导感到你的是非观念和他接近,你的工作思路及工作方法和他相近!你3521说的话很入他的耳朵、你所做的事情让他很放心。或许！考虑把你放在更加重要的工作岗0366位上也可以让领导安心？7 不太计较个人利益得失的人、在领导面前绝对不要表现现得斤斤计较！尤其是和领导有利益9235关系的时候?比如共同出差回来的差旅费报销？看望领导朋友时你买礼品代垫的钱等等!你千万不要和领导算得清清楚楚明明白白,领导记得时会主动给你?领导导忘了就不要刻意提醒?要充7553分相信领导的记忆力，要记得那句吃亏就是便宜的的古训 适当的糊涂绝对会给你带来好处,当然 你也不能太大方或者过于不计较了，这会让领导产生怀疑或是认为你不识数？这这也会影响到领导对你能力的判断？8？严守保密规定绝不多嘴的人？在领导身边工作，最重要的是管住自己的嘴巴，闭上自己的眼睛,悟紧自己的耳朵，要时刻牢记《保密法》的规定。不该知道的事情绝对不要去打听、不该看的东西绝对不要产生8914好奇心,要摆正位置、调正心态，注意立场？要防止《好奇害死猫》0831的悲剧发生。你嘴巴紧 心里藏得住住事情，对很多核心问题的的看法领导当然会听取你的意见,领导到某些地方见某些人也也不会刻意避你 而且！对于领导家里需要处理的私事!你妥善处理好了6253肯定会让你受益匪浅？9，善长嚼舌密告其他员工的人。在单位里领导也需要6485各种耳目,以便随时掌控部下对自己的看法?以便及时了解别人对自己的意见，当然？如果你有幸成为领导布下的耳目或棋子,你应该感到自己的荣幸，最起起码领导认为你是一个能够帮助领导分担忧愁的人、是一个能够把同事在背后对领领导的议论向领导报告的人，是一个时刻能够够和领导站在共同立场的人!当然，如果你把告密的这些事情做得人不知鬼不觉那就更好了，做卧底或潜伏在同事之间毕竟是能够了解到领导更有兴趣的事情?对领导来说你的的价值就更大了?当然,你如果有幸被别人当作势利小人也无所谓?被同事咒骂那就更加不要放在以上了？只要领导垂青于你并喜欢你 你升职加薪的机会绝对比别人多？10,经常组织领导业余爱好的人？领导时间当当长了,业余爱好就会少许多 作为想成为领导特别器重重的部下！你4735就有责任深入了解领导的业余爱好！在工作的闲暇时间经常组织安排一些领导擅长的业余活动？让领导导能够适当的休息、当然！这些活动不是指单位的集体活动!小范围的活动便于和领导直接沟通?便于向领导汇报思想 便于接受领导的教育,便于让领导全面放松!有极个别人会对那些一起扛过枪？一起下过乡？一起留过学？一起嫖过娼的同道中人特别青睐，很容易成为知己而委以以重任!当然。到有些地方去休闲娱乐是0573需要考虑领导身份地位的，是需要绝对保证领导安全的！你不需要全部做到、如果你能潜心研究并全力以赴地做好以上的二 三点!那么？你的人生从从此不可限量，？
梦见领导打自己的下属
睡觉做梦是平常事 自己有有危机意识就会做这样的梦,梦就是梦？什么事事也没有?不要有心结。踏踏实实做好自己的工作?别信解梦的胡说八道、 浴室装修风水
为什么对下属非常好,但他们不会感到领导的好
这是缺乏感恩心的典型表现！觉得一切是应得的!所以不应该0795无条件地对下属好 因因为一旦你稍微严厉?他们会觉得苛刻。 天秤领导双鱼下属注意室内装修风水问题
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天秤和双鱼谁迷人
!双鱼座和天秤座的爱情你是双鱼座 ,他/她是天秤座(双鱼座vs天秤座) 俩人人表面看起来都很温和！喜欢迁迁就别人!其实性格各异 秤子喜交际应酬?而鱼儿则注重心灵的满足 俩人能互相欣赏0927彼此的个性，秤子只要要拿出自然的优雅来就足以倾倒鱼儿!彼此,，揭露玄关装修风水禁忌
双鱼 如何征服天秤
征服天秤座情人的方法－注重品味用心填满对方孤寂 天平座多为俊男美女。也都具有天性的美的感知力？所以。勾引天平座。从你品 味绝伦!风度潇洒的外表表谈起!如果你是6808个思路超凡机敏!说话条理分2369明的辩才高手!勾引天平座？一点不难。看来优雅的的天平情人、其实非常希望能够和一个可以互相谈心的人在一起？你需要给天平座座绝对的安全感，一一种家的感觉？运用句句的关怀包装暖暖的爱意，体贴而不冷落天平座！你将可以轻易地撼动天平座的心 征服绝技：除了注重外在的丰采的修饰外?头盖顶上的的发丝飘逸!头盖底下的思 考也要符合逻辑！ 征服装备：有自信的笑容， 注意事项：别在天平座面前说粗话与发脾气?!玄关装修家具风水
男领导喜欢女下属，该怎么办
我们不能保证每一段爱情的永恒？但最起码能保证它的真诚？爱情不是一片树叶、不会一吹就跑掉、所以当你遇到爱情的时候 尽管管去逮住它!也不要害怕被爱情拒绝？哪一段青春不会经历伤痛？哪一段爱情不因此而深刻！被拒拒绝了又怎样?下一段爱2560情还在路上，不敢面对爱情的人亦不配拥有爱情!,玄关镜子安装风水
领导给我讲了一个职场故事：说领导和下属一起坐电梯，最后电梯里有人放屁，
这个意思是什么时候领导都是对的?不能抵触他、 对职业有追求的朋友?不要在没有有明确晋升通道的公司久待， 在这种晋升标准模糊不清?晋升通道似有若无的公司久待、是在在浪费职业生命、 1好的公司一定会有明确的晋升通道和劳资资双赢的平台, 、玄关风水装饰
领导参加下属婚宴，聪明的领导为什么一定要先走
一般来说下属结婚!只要他们向领导发出邀请？领导就会来 但是、领导一般不会等到宴会结束!就会找个理由提前离开。 是因为领导导太忙!还是因为为领导摆架子，事实上！领导并不忙。也不是摆架子!那就很多人不不懂了 既然不忙又不是摆架子？那你为什么不等到最后呢、 ！新房装修应注意的风水
已婚男领导对女下属这样做，是什么意思呢？为什么看见她时会眼睛放光？
小心了？这个是领导开始放电的开始！尽量避开吧!如何新房装修看风水
